Avtorjev Blog O Finančnem In Poslovnem

Osnove oblikovanja korporacije C

Ustvarjanje korporacije c je bolj zapleteno kot ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo ali samostojnega podjetnika, vendar obstaja več davčnih ugodnosti.


Ustvarjanje korporacije C je bolj zapleteno kot ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo ali samostojnega podjetnika, vendar lahko vaša družba uživa več davčnih ugodnosti.

To je kratek vodnik za oblikovanje korporacije C, ki ji pravimo tudi navadna korporacija. Za podrobnejše informacije se obrnite na finančne in davčne svetovalce.

Korporacija C:

  • Je pravno neodvisen od svojih lastnikov
  • Ni osebna davčna obveznost za njegove lastnike
  • Ima bolj zapleteno strukturo kot družba z omejeno odgovornostjo
  • Ima upravni odbor in delničarje

Ustanovitev korporacije C

Korporacija C je ustanovljena pri državnih organih in mora spoštovati zakone podjetja v državi, v kateri je registrirana. Strokovnjaki priporočajo, da lastniki malih podjetij ustanovijo korporacije v svojih matičnih državah. Preverite, katera agencija to obravnava v vaši državi. Služba državne sekretarke pogosto registrira korporacije.

Če želite ustanoviti korporacijo C, morate registrirati ime svojega podjetja, vložiti potrdilo o ustanovitvi ali statut podjetja in plačati pristojbino. Prav tako boste morali pripraviti podzakonske akte o podjetjih in imeti sejo upravnega odbora.

Prednosti korporacije C

Omejena odgovornost: Lastniki ne odgovarjajo osebno za izgube ali dolgove podjetja. Njihove naložbe v podjetje so njihovo edino finančno tveganje.

Davčne ugodnosti: Za korporacijo C obstajajo številne davčne ugodnosti. Če ustvarite korporacijo C, lahko odvisno od vašega poslovnega dohodka znižate davčno stopnjo.

Brez prehoda: Korporacija C je edina poslovna struktura, ki ni prehodni subjekt, kar pomeni, da se vaš čisti dohodek obdavči na ravni podjetja, preden se razdeli lastnikom ali delničarjem, ki morajo plačati tudi davek na dohodek.

Lastniki malih podjetij, ki ustvarjajo korporacijo C, bodo morali pri IRS vložiti enega od dveh obrazcev - enega za svoje osebne davke, vključno z dohodkom, ustvarjenim iz podjetja, in drugega za svoje poslovanje. Poslovni obrazec bo obrazec 1120, ameriška korporacija dohodnine, ali obrazec 1120-a, ameriška korporacija kratkoročnega obračuna dohodnine.

Če vaša korporacija poroča o dohodku pod 50.000 dolarjev, ste obdavčeni le v višini 15 odstotkov. Posamezniki, ki trdijo, da bodo morali dohodki prek korporacije S, družbe z omejeno odgovornostjo ali samostojnega podjetnika plačati veliko višje davčne stopnje - 4.386 dolarjev plus 25 odstotkov zneska nad 31.850 dolarjev - na svojih 1040 davčnih obrazcev.

Davčne olajšave: Tudi če je vaše majhno podjetje precej dobičkonosno, je korporacija C upravičena do toliko odbitkov, da bo vaše podjetje po odbitkih morda imelo 50.000 USD ali manj poslovnega dohodka. Na primer, kot lastnik korporacije C so vaše plače in plače vaših zaposlenih davčno odbitne. Korporacije imajo še druge davčne olajšave, vključno z:

  • Nadomestilo častnikov
  • Najemnine
  • Popravila in vzdrževanje
  • Slabi dolgovi
  • Amortizacija
  • Načrti za delitev dobička in zaslužke zaposlenih, vključno z zavarovanjem in pokojninami
  • Dobrodelne donacije

Delničarji: Vaša korporacija C bo vključevala delničarje, podjetje pa lahko vzamete v javnost. Zaposlenim lahko izdate tudi delniške ali delniške opcije.

Dolgoživost: Odbor nadzira podjetje in ne lastnik. To pomeni, da lahko korporacija traja dlje kot lastniško podjetje, kot je LLC.

Slabosti korporacije C

Kompleksnost: Korporacija C je davčno zapletena in jo je težje ustvariti kot družba z omejeno odgovornostjo ali samostojno podjetništvo. Zagotovo boste potrebovali finančne, davčne in poslovne svetovalce za ustanovitev in vzdrževanje korporacije C.

Dvojno obdavčenje: Če želite izplačati dividende delničarjem iz dobička družbe, bo korporacija plačala davek od dobička, vaši delničarji pa bodo plačali osebni davek na dividende. Če so vaši delničarji zaposleni, boste morda lahko obdavčili dodaten dobiček, če boste poleg standardnega zdravstvenega zavarovanja zagotovili boljše ugodnosti, kot je zobozdravstvo in nego oči. Prav tako lahko zvišujete plače in dajete bonuse, ki jih podjetje lahko sprejme kot odbitke.

Uredil Alyssa Gregory.


Sorodni Članki:

✔ - PayPal vs. Stripe: Kateri procesor za plačilo je najboljši?

✔ - Kako ostati motiviran, ko se počutim premalo cenjen

✔ - Kako začeti in profitirati od prehrambnega bloga


Pomoč? Delite To S Svojimi Prijatelji!